Tag: jobb-hjem-balansen

Å være attraktiv for unge er en del av strategiplanen i Haver

Det er vanskelig å drive et advokatfirma dersom de ansatte bare vil jobbe fra åtte til fire, mener daglig leder i Haver, Sven Anders Drangsholt. – Men om man ser året under ett, må man ikke jobbe mye mer enn ordinær arbeidstid.

- Det er en iboende motsetning mellom jobb-hjem-balanse og inntjening

– Den kan ikke bortforklares. Og inntjeningskravene er blitt tøffere, det er et av bransjens problemer, sa Stephan Jervell, managing partner i Wiersholm i debatt om jobb-hjem-balansen.

- Advokatrollen innebærer av og til særlige krav

Men kravene lar seg kombinere med et trygt arbeidsmiljø, mener managing partner Stephan L. Jervell. - Wiersholm har gjennomført flere konkrete tiltak for å ivareta en forsvarlig arbeidsbelastning for alle ansatte, sier han.

Arbeids- og inkluderingsministeren er bekymret for unge i advokatbransjen

Mener at Dagens Næringsliv har avdekket uakseptable forhold i advokatbransjen. - Det er alvorlig. Det er lovbrudd, sier Kjersti Stenseng.

Arbeidstilsynet vurderer tiltak mot advokatbransjen

Etter DNs dekning av arbeidstid blant advokatfullmektiger i de største advokatfirmaene, vil Arbeidstilsynet «ta tak». Tilsyn, møter og bøter er blant tilsynets virkemidler.

Her er veilederen for en bedre jobb-hjem-balanse

Yngre advokaters nye verktøykasse ble lansert torsdag på et møte på Litteraturhuset. Les partnernes ti bud - og konkrete råd til ansatte og ledelse.

- Grunn til å se kritisk på partneres «ekstreme tilgjengelighet »

En dybdeundersøkelse av 20 partnere med to barn eller flere konkluderer med at de fleste trives. Men krav om tilgjengelighet er en utfordring, mener Yngre Advokater, som forventer at ledelsen i advokatfirmaer lager tydelige formelle retningslinjer om jobb-hjem-balansen.

- Vi ønsker å legge til rette for at advokatfirmaene følger opp sine plikter

På et arrangement 9. oktober legger Yngre Advokater frem nye forskningsfunn om work life balance blant unge partnere, og lanserer egne veiledere. Leder Astrid Rød tilbakeviser kritikk mot Advoktforeningens medlemsundersøkelse.

Å balansere jobb og fritid for prosedyreadvokater krever god planlegging

Når partner Hilde Lund - som leder SANDS’ prosedyreavdeling - står i retten, jobber hun hele tiden. - Det blir en slags unntakstilstand, sier hun.

Fire av ti unge advokater er ofte eller alltid utslitt når de kommer hjem fra jobb

Halvparten av respondentene i ny YA-undersøkelse mener at arbeidet ofte eller alltid kjennes stressende. Samtidig er de unge i advokatbransjen mer fornøyd med jobben enn befolkningen ellers.

Spørreundersøkelse om work-life-balance sendt ut til alle medlemmer under førti år

Yngre Advokater vil blant annet kartlegge de yngres opplevelser av arbeidshverdagen.

Yngre advokater: – Skulle ønske fullmektigenes historier ble fortalt til oss

På fredagens kretsledermøte i Advokatforeningen var fullmektigers arbeidsforhold blant diskusjonstemaene. Nå håper YA at unge med negative opplevelser vil ta kontakt, slik at dette kan følges opp.

Arbeidsbelastning blant fullmektiger: - Ser med alvorlighet på forholdene som har kommet frem

Yngre Advokater tror DN har trukket frem «ekstreme tilfeller» i sine artikler om arbeidsforholdene for advokatfullmektiger i de største advokatfirmaene. - Historier som dette må tas på alvor, sier Advokatforeningens leder, Siri Teigum.