De er nominert til talentprisen!

For femtende året på rad skal en jury oppnevnt av Advokatforeningen dele ut årets talentpris.

Prisen har som formål å hedre en advokat som har vist seg å være spesielt dyktig til å utvikle unge talenter, og deles ut under Advokatforeningens årstale som går av stabelen på Grand Hotel i Oslo den 19. november. 

Juryen, som ledes av dommer Audgunn Syse i Oslo tingrett, har nominert Trine Løland Gundersen ved Eik Advokater i Kristiansand, Vegard Haugen i Legal24 i Oslo og Jørgen Riple i Sentrumsadvokaten i Bergen til årets pris.

Trine Løland Gundersen (56): - Ring Trine!

- Dette var totalt overraskende! Jeg trodde det var en spøk da Advokatforeningen ringte. Med fare for å virke totalt uvitende, så er det slik at jeg ikke var kjent med prisen fra før, sier Trine Løland Gundersen.

Da hun fikk høre at hun var nominert til talentprisen, måtte hun le, forteller hun.

- Prisens tittel er jo ikke helt presis! Det er jo litt spesielt å bli nominert til en talentpris i en alder av 56 år.

Da hun forstod hensikten bak prisen - at den handler om å utvikle talenter - ble hun både rørt og glad.

- Det er veldig hyggelig at noen tenker på meg som en tilgjengelig rådgiver og inspirator.

Erfaring fra begge sider av bordet

Gundersen har hatt advokatbevilling siden 2004, og er spesialisert innen barnevernsrett. Før hun begynte i Eik Advokater, et kontorfellesskap bestående av ni advokater i Kristiansand sentrum, jobbet hun femten år hos Kommuneadvokaten i byen.

Hun har også erfaring fra Justis- og beredskapsdepartementet, og er leder for Kontrollkommisjonen for Sørlandet sykehus. I seks år var hun også medlem av Gjenopptakelseskommisjonen.

- I barnevernssaker har jeg lang erfaring både som det offentliges representant og som barnets advokat. Jeg kjenner fagområdet veldig godt, og kan nok gi trygghet til andre som spør om råd. Jeg har prøvd å støtte og oppmuntre yngre kolleger, men har også pirket litt borti ting, om det har vært behov for det, sier Gundersen.

- Forsøker å være meg selv

Eik Advokater er et kontorfellesskap som har holdt sammen i en årrekke, der advokatene jobber med alt fra forretningsjus, konkursbo, strafferett, barnevern og psykisk helsevern. 

Selskapet har ingen fullmektiger, så Gundersen har aldri hatt en formell prinsipalrolle.

Ifølge juryens begrunnelse er det ikke uvanlig at yngre advokater, både i og utenfor hennes eget firma, blir rådet til å ta en telefon til Trine om de står fast.

- Jeg har lett for å komme i kontakt med folk, og forsøker å være meg selv. I mange settinger har det vært naturlig for meg å være en sparringspartner for yngre kolleger, sier hun.

Dette uttaler juryen:

«Trine beskrives som en åpen og tilgjengelig støttespiller som strekker seg ekstra langt for å løfte frem ferske advokater i regionen. Juryen merker seg at hun deler både tid og kompetanse med advokater fra andre firmaer og rettskretser, uten tanke på egeninteresser eller gevinst. Gjennom råd, støtte og veiledning hjelper hun yngre kollegaer med å se saker i perspektiv, identifisere de viktigste juridiske spørsmålene og forstå hvordan klienters interesser best ivaretas.

Juryen har særlig lagt merke til Trines innsats for at yngre advokater skal lykkes og bli værende i bransjen, også i krevende livssituasjoner. Da en ung, gravid advokat fra et annet firma var i dårlig form under arbeidet med en sak, tok Trine mer enn sin del av ansvaret. Hun delte av egne erfaringer og gjorde seg ekstra tilgjengelig, slik at den yngre advokaten likevel kunne stå i saken. Innsatsen illustrerer Trines vilje til å bidra utover det som forventes av henne.

Tilliten til Trine kommer også til uttrykk i rådet «ring Trine», som gis når noen står fast, også utenfor hennes eget firma. Juryen fremhever at en telefonsamtale med Trine ikke bare bidrar til å løse konkrete utfordringer, men også gir verdifull læring. Ved å dele sin tid, kunnskap og erfaring, bidrar Trine til at fullmektiger og yngre advokater blir tryggere i rollen og ønsker å bli værende i yrket.»

Vegard Haugen (37): Snakker om egne feiltrinn

- Det er stas at Legal24 blir lagt merke til. Jeg tar nominasjonen som en hyllest ikke bare til meg selv, men til hele selskapet, som har vært gode på å få frem flinke advokater, sier Vegard Haugen.

Opprinnelig er Haugen fra Skotselv i Øvre Eiker, men er bosatt på Kolsås i Bærum, og sjonglerer tilværelsen som småbarnsfar til to barnehagebarn med jobben som operativ leder i Legal24.

Han ble utnevnt til COO ved nyttår i fjor, etter å ha startet i selskapet som fullmektig for tretten år siden. Legal24 er et datterselskap av Alt Legalt, og har i hovedsak saker der klienten har rettshjelpsforsikring gjennom sitt fagforbund.

Advokatselskapet har 16 advokater og sju advokatfullmektiger, og ble startet i 2012. Nylig skrev Rett24 at Alt Legalt-konsernet selger forsikringsformidlingsvirksomheten til Sverige med mål om å ta opp konkurransen med HELP.

Før han ble operativ leder, gikk Haugen mye i retten. Hans spesialfelt er familie- og arv, samt barnesaker.

Tør å snakke om egne feil

Juryen trekker frem i sin begrunnelse at Vegard Haugen er en leder som også snakker om egne, faglige blemmer.

- Jeg har til en viss grad vært bevisst på å snakke om egne feiltrinn. Vi opplever jo at særlig helt ferske fullmektiger kan være litt engstelige for enkelte oppgaver, fordi de er redde for å gjøre feil. Så jeg forsøker å ufarliggjøre oppgavene ved å vise til at jeg selv har gjort alle mulige slags tabber opp gjennom. Og at konsekvensene kanskje ikke er så store som mange er redde for, sier han.

Dette uttaler juryen:

«Allerede i en alder av 29 år ble Vegard Haugen prinsipal og har siden fulgt opp en rekke advokatfullmektiger. Han beskrives som en engasjert og tilgjengelig rollemodell som streker seg langt for å gi fullmektiger og ferske advokater rom til å utvikle seg. Dette har bidratt til at fullmektigene blir værende i firmaet også etter at de har fått advokatbevilling.

Juryen merker seg særlig at Vegard prioriterer fullmektigenes behov for støtte og veiledning i en travel arbeidshverdag. Han tar seg tid til å gjennomgå deres arbeid, og gjør seg tilgjengelig både som sparringspartner på kontoret og når spørsmål oppstår før eller under en rettssak. Han gir grundige tilbakemeldinger, og følger opp den enkelte til vedkommende har fått hjelpen som trengs.

Juryen har også merket seg hvordan Vegard gir fullmektigene tillit og selvstendig ansvar, men likevel følger dem tett opp. Fullmektigene får mulighet til å finne sin egen stil i retten, samtidig som han kvalitetssikrer forberedelsene og forsikrer seg om at de er komfortable med ansvaret.

Vegard deler ikke bare sin kunnskap, men forteller også åpent om egne feiltrinn. Det bidrar til en kultur der det er trygt å stille spørsmål, vise usikkerhet og si fra når en oppgave blir for krevende. Han beskrives som et stødig sikkerhetsnett, også når noe ikke går som planlagt. Vegards faglige støtte, tilgjengelighet og åpenhet gjør unge advokater selvstendige og trygge i rollen.»

Jørgen Riple (54): Advokaten til Kamelen

- Jeg skal erkjenne at jeg ikke alltid klarer å leve opp til de fine ordene til juryen, sier Jørgen Riple, etter å ha fått lest opp juryens begrunnelse.

- Jeg tror alle prinsipaler av og til kjenner på at vi glipper på noe av dette. Men vi strever jo etter å forsøke å være så gode som mulig.

Jørgen Riple er en kjent forsvarer- og barnevernsadvokat i Bergen, og har siden 2024 vært partner i Sentrumsadvokaten.

- Jeg synes at jobben min er morsom, så da blir den egentlig ikke så slitsom. At jeg er veldig tilgjengelig, føler jeg ikke at er en belastning, sier han.

Han forteller at han jobber med to ting: Barnevern og strafferett. Å jobbe med unge som av en eller annen grunn har havnet på skråplanet, er noe av det som han liker best.

- Jeg oppnevnes ofte som prosessfullmektig for ungdommer som skal tvangsinnlegges på institusjon. Det er det gøyeste jeg gjør, i den forstand at du da får en helt unik måte å nå frem til ungdommen på, som ingen andre klarer. Så lenge du er ungdommens advokat, får du en tilgang som både foreldre og barnevernansatte kan misunne deg. Dette er noe mange advokater kjenner på, og gjelder ikke bare meg, sier Riple.

- Får mye gratis

Han forteller at han har fått mye gratis ved å være advokaten til Kamelen, den kjente rapperen fra Bergen som har hatt sine runder med politi og påtalemyndighet.

- At jeg er advokaten til Kamelen gir inngang og troverdighet overfor ungdom, og gjør det mulig for meg å komme i posisjon til å forsøke å få ungdom til å ta noen fornuftige valg, sier han.

Som forsvarer må du av og til dra det litt langt i involveringen i klientenes liv, ifølge Riple. Selv ble han og familien besøkshjem for en mindreårig  jente som var hans klient. 

- Hun er i dag 24 år, og fortsatt en del av familien, forteller Riple.

En annen gang passet han på en slange for en drapssiktet klient.

- Ingen kunne ta vare på slangen, så den endte opp på kontoret mitt. En dag rømte den fra terrariet sitt. Det ble et styr. Og så måtte jeg mate den med mus, men jeg hater mus! Jeg tror mange ikke alltid skjønner hvor langt forsvarsadvokater går for å hjelpe klientene sine.

Stolt av fullmektigene

Riple drev eget selskap før han ble en del av Sentrumsadvokaten, og har lært opp mange fullmektiger.

- Jeg har hatt fullmektiger som har gått videre til fine karrierer etter at de sluttet hos meg. Noen er blitt politiadvokater, andre er blitt faste forsvarere eller faste bistandsadvokater. Det er jeg stolt over. 

I Sentrumsadvokaten, et selskap med ti advokater og fire fullmektiger, er det litt vanskeligere å leve opp til den beskrivelsen juryen har av ham, mener Riple.

- Men jeg er glad for å være en del av et større fellesskap med gode kolleger, og vi har veldig flinke fullmektiger. Vi har vært veldig heldige med dem. De har godt humør, og er veldig robuste. Det er et nøkkelord for dette faget, og noe som er nødvendig når du driver med strafferett.

Dette uttaler juryen:

«Jørgen beskrives som en raus og tilgjengelig kollega og prinsipal som er opptatt av å utvikle fullmektiger og unge advokater. Jørgens mangeårige engasjement for barn og unges rettssikkerhets, gjør at han møter ungdommer på en unik måte. Juryen merker seg at det samme engasjementet er tatt med videre i hans veiledning av fullmektiger og ferske advokater.

Jørgen strekker seg langt for å være tilgjengelig for sine yngre kollegaer og tar seg god tid til veiledning, også på kvelder og i helger. Han beskrives av kollegaer som en god støtte før, under og etter rettsprosessen.

Juryen fremhever at Jørgen gir fullmektigene tidlig tillit og ansvar, samtidig som han følger opp arbeidet og setter faglig kvalitet og klientens interesser først. Han inkluderer fullmektigene i forberedelsene til rettsprosesser, viser gode arbeidsmåter og gir oppbyggende og konstruktive tilbakemeldinger. Slik får både fullmektiger og ferske advokater rom til å utvikle seg og trygghet i møte med nye oppgaver.

Jørgen deler gjerne av egen kunnskap og erfaring. Juryen trekker frem hvordan han forklarer jussen og saksgangen på en forståelig måte og gir ferske kollegaer råd om mediehåndtering. Samtidig formidler han forsvarerens kjerneverdier, etikk og rolle i rettsstaten. Med denne kombinasjonen av faglig veiledning og etisk bevisstgjøring gir Jørgen fullmektiger og unge advokater et solid grunnlag for videre utvikling.»